党政领导结对联系 关心关爱离休干部

9月14日，在中秋节来临之际，区委老干局和区人力社保局、区文化旅游委等部门党政主要领导纷纷来到结对关心关爱的离休干部家中走访慰问，向离休老同志致以节日的问候和诚挚的祝福。

在离休干部乐晶婴家中, 区人力社保局党委书记、局长徐金威送去了月饼和米、油等生活物资，并与老同志亲切交谈。临走前，他还将留有自己联系方式的爱心服务卡交给了乐晶婴，并表示，有需要随时都可以与他联系。

▲区文化旅游委党委书记、主任邓立走访慰问离休干部吴钰。

在88岁的离休干部吴钰家中，区文化旅游委党委书记、主任邓立关切询问了老人的家庭生活和身体健康情况，并为他带来了最新的《九龙文旅》刊物，向他汇报了区文化旅游委今年的工作情况，虚心征求他的意见和建议。

记者了解到，中秋走访慰问离休干部，只是我区精准服务离退休干部的一个缩影。近年来，区委老干局在落实离休干部各项政策的同时，深入实施《九龙坡区结对关心关爱离休干部十条措施》，由区委主要领导、各部门镇街党政主要领导带头结对离休干部，深入离休干部家中，准确了解掌握离休干部身体、生活状况和思想动态，加强思想沟通和感情联络。在春节、国庆等节日期间走访慰问离休干部，送去党和政府的温暖。向离休干部积极宣传中央方针政策、市委、区委工作部署和本单位工作情况，主动听取意见建议。对离休干部来信来访，及时过问和处理。对身患重病、失能失独、空巢独居和其他特殊困难离休干部给予更多关心照顾。

同时，区委老干局还进一步巩固完善离休干部离休经费“三个机制”（离休费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制）、生活待遇政策动态调整机制、“一人一策”精准化服务机制、特殊困难关怀帮扶机制等服务保障机制，建立区委老干局、原单位、社区等多方管理服务模式，积极创新服务手段、整合多方资源增强服务能力，全力解决离休干部生活上的琐碎事、医疗上的烦心事、精神上的棘手事，精准精细、用心用情维护好老同志的幸福安康。

文图：曾建渝

小编：涂馨