九龙融媒讯(记者 肖雨 王茂松)5月8日,九龙坡区全面深化改革推进会召开。区委书记、区委全面深化改革委员会主任李春奎出席会议并讲话。他强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的重要论述和视察重庆重要讲话重要指示精神,全面落实党中央决策部署和市委工作要求,凝聚攻坚共识、汇聚争先合力,让改革成为现代化九龙坡建设的鲜明特色,努力为打造西部改革开路先锋贡献力量。
区政协主席宋泓,区委常委,相关区级领导出席。会议由区委副书记罗林泉主持。
会上,区委改革办通报2023年改革工作情况及2024年一季度改革报表情况,区人大监察法制委、区民政局、区教委、区人力社保局、区科协、九龙街道作交流发言。
李春奎指出,2023年,全区上下坚持“改革求变”工作导向,落实重点任务,攻坚重点领域,交出了全年度高分报表,形成了标志性改革成果,争创了国字号示范牌子,打造了特色化试点经验,工作成效可圈可点。
李春奎指出,做好今年改革工作意义重大、责任重大。全区上下要把牢改革总要求,在锚定目标任务、凝聚最大共识上体现新担当,进一步做到“三个必须”。即必须深学细悟笃行习近平总书记关于全面深化改革的重要论述,以全面深化改革的新成效新突破新业绩坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。必须融入和服务全市全面深化改革大局,坚定改革信心,凝聚改革共识,为全市改革发展大局作出积极贡献。必须纵深推进九龙坡各领域改革工作,加快打造有九龙坡辨识度、全国影响力的标志性改革成果。
李春奎要求,增强改革落实力,在攻坚重点领域、突破关键环节上展现新作为。要聚力推进数字重庆建设有为有效,全面提升两级中心贯通实战能力,加大特色应用谋划打造,持续抓好数据归集治理。要全力推进“三个一批”改革项目落地落实,区领导牵头落实好统筹调度,市区联动实施好攻坚突破,确保市级重点改革项目如期完成。要强力推进“三攻坚一盘活”改革突破提速提效,各级各部门尤其是涉及单位必须把责任扛起来、把进度往前赶、把质效保证好,努力形成更多在全市有影响力、有辨识度的改革成果和典型案例。要奋力推进一流营商环境建设出新出彩,构建完善信用环境支撑体系,迭代优化服务企业机制,建立完善务实管用评价体系,打造最优政务环境、法治环境、市场环境、创新环境、要素保障环境。要加力推进惠民强企见行见效,聚焦便民利企开展“全生命周期”需求梳理谋改革,紧扣“一老一小”等重点群体期盼抓改革,围绕建立群众和企业口碑评价体系促改革,不断提升企业和群众的获得感、认同感。要着力推进区域治理现代化走深走实,以数字化改革牵引整体智治,以综合性改革提升安全韧性,以多元式改革推动共治共享,在探索推进超大城市治理现代化上作出示范、走在前列。
李春奎强调,各级各部门要提升改革辨识度,在打造最佳实践、塑造特色品牌上实现新突破。一要聚焦落实习近平总书记视察重庆重要讲话重要指示精神、服务支撑国家重大战略落地、推进数字重庆建设、“三攻坚一盘活”改革突破、打造一流营商环境、构建现代产业体系、推动超大城市治理现代化、镇街基层智治体系构建等,把重点领域的“典型做法”变为“最佳实践”。二要深化养老服务、城市更新、减轻基层负担等方面的改革创新,继续攻坚突破,把优势领域的“一域亮点”变为“区域名片”。三要对已承接的26项国家级改革试点,先行先试、大胆创新,把试点领域的“先行探索”变为“示范标杆”。四要坚持以“小切口”撬动“大场景”,以解决问题牵引改革创新,继续在基层治理、服务民生、助推发展等方面大胆探索、大胆试验,把首创领域的“一地创新”变为“多地推广”。
李春奎强调,全区上下要提振改革精气神,在勇于探索创新、奋力争先进位上涌现新气象。要保持一马当先抓改革的奋进者姿态,把改革摆在更加突出位置,合力推动全区全面深化改革不断开创新局面。要激发敢为人先抓改革的创造性张力,建立健全改革容错纠错激励机制,树立奖惩分明的改革鲜明导向,把改革作为培养锻炼干部的重要渠道,锻造一支崇尚改革、善于创新、奋争一流的干部队伍。要形成奋勇争先抓改革的制度化安排,建立全区改革工作赛马比拼晾晒机制,健全改革风险全过程防范机制,建立改革突破奖争创机制,推动各级各部门敢于攻坚破题、勇于推陈出新。
李春奎还对开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治有关事宜进行了安排部署。
各改革专项小组办公室,区级各部门、各单位、各镇街负责人参加会议。